1.- EL RECTÁNGULO DEL COMPORTAMIENTO   Thomas Gordón ha desarrollado un esquema –el Rectángulo del comportamiento-  que puede ayudar a distinguir los comportamientos del que habla o actúa, según las diferentes repercusiones que provoquen en el coach. La idea fundamental es que el coach sepa distinguir cuándo el comportamiento verbal…

¿Se han preguntado  ustedes cuál es el secreto del Coaching? Un director de Recursos Humanos de una importante empresa me comentaba el otro día: “Estuve en un desayuno-encuentro entre responsables de RR.HH. y empresas de servicios en esta área. Éramos 22 personas. Y se habló del Coaching. Yo siempre creía…